- Informationen über verschiedene Angebote, LieferantInnen, Märkte usw. beschaffen,
- Angebote von LieferantInnen einholen, Vergleichen von Preisen, Liefer- und Zahlungsbedingungen und Qualitätsunterschieden, Angebote beurteilen
- Bedarfe erheben, Bedarfslisten erstellen, benötigte Materialien wie Rohmaterialien, technische Geräte und Maschinen verzeichnen
- LieferantInnenbeurteilung durchführen
- Bestellungen von Materialien, Waren und Dienstleistungen vorbereiten und durchführen
- Zollbestimmungen, Liefer- und Zahlungsbedingungen beachten und gegebenenfalls verhandeln
- Verträgen abschließen, Liefertermine und Lieferbedingungen vereinbaren
- Lagerverwaltung durchführen
- Liefertermine überwachen
- sämtliche in diesem Zusammenhang anfallende Schriftverkehrsarbeiten erledigen
- Vorbereitungsarbeiten für Rechnungswesen und Kostenrechnung durchführen
- strategische Maßnahmen, wie z. B. Lieferantenanzahl, Vergabestrategien, Make-or-Buy, etc.
Anforderungsprofil: (Mindestqualifikation)
Ausbildung:
- abgeschlossene kaufmännische Lehre
- oder kaufmännische Schule (HAS, HAK, HBLA)
- oder kaufmännisches Kolleg
sachlich:
- Beurteilungsvermögen / Entscheidungsfähigkeit
- Fremdsprachenkenntnisse
- gute Deutschkenntnisse, gute rethorische Fähigkeiten
- IT-Anwenderkenntnisse
- kaufmännisches Verständnis
- Koordinationsfähigkeit
- logisch-analytisches Denken/Kombinationsfähigkeit
- Organisations- und Planungsfähigkeit
- systematische Arbeitsweise
- Verhandlungsgeschick
- Zahlenverständnis und Rechnen
persönlich:
- Aufmerksam
- Belastbar
- Flexibel
- Freundlich
- gutes Selbstvertrauen/Selbstbewusstsein
sozial:
- Argumentationsfähigkeit/Überzeugungsfähigkeit
- Aufgeschlossenheit
- Durchsetzungsvermögen
- Kommunikationsfähigkeit
- Kontaktfreude
- Kundinnen-/Kundenorientierung
Entlohnung:
Entlohnung, abhängig von Ausbildung und Erfahrung
